今年以来，淮北矿业牢固树立“生命至高无上、安全永远第一、责任重于泰山”的理念，以*和国家安全生产方针*策为指导，以安全体系建设为统领，以五年治灾规划实施为抓手，以安全质量标准化创建为主线，以严细实作风为保障，强技术、严管理、重问责、夯基础、转作风，坚决打赢安全生产翻身仗，矿区上下整体保持了稳定的安全生产形势。
去年底今年初，淮北矿业发生了2起事故，死亡4人。面对极为严峻的安全生产形势，淮北矿业立即召开安全生产紧急会议，分析事故原因，要求各矿井立即停产整顿，组织督查督办各矿井隐患排查整改、复工的验收工作，迅速遏制了事故发生。同时，要求矿区上下痛定思痛，吸取教训，深刻认识到淮北矿区地质条件复杂、安全管理难度大的实际情况，在安全上要始终保持如履薄冰、如临深渊的心态，继续以“零死亡、零突水、零超限、零着火”目标为统领不动摇，层层落实安全生产责任制，扭转安全被动局面。
矿区上下坚持以安全体系为统领，深入推进安全体系建设，促其落地生根，全面提升安全管理水平，构建安全生产长效机制。制定了《关于强化*委书记安全生产体系建设职责的意见》，要求各单位*委书记在安全体系建设中起到动员引领、牵头抓总、工作推进、监督保障的作用；落实矿长（厂、处长）主体责任，发挥指挥枢纽作用；公司机关部门负责牵头要素的推进工作，谁牵头、谁负责、谁落实、谁考核。以安全质量标准化、“两个规范”、反“三违”为重点；以“学、考、推、查、评”为手段，以调整考核权重为导向，突出安全环境、安全技术、安全素质要素创建,提升创建水平。5月25日、11月18日先后在童亭矿、许疃矿召开了安全体系建设现场会，破解安全体系与现场管理“两张皮”难题以及安全体系建设落地生根问题，使其更加接地气。坚持日常动态检查与季度集中检查相结合，奖优罚差。把安全体系建设作为基层*委工作目标管理考核评先评优的必备条件，实行“一票否决”；对季度安全体系建设排名后3位且考核得分分以下的单位，约谈**正职；对发生死亡事故的单位，安全体系建设排名直接进入末位。坚持每月召开安全生产工作会议、安监处长工作例会，分析当前安全管理中存在的隐患和问题，部署安全工作重点。
淮北矿业以五年治灾规划实施为抓手，掯住重大灾害治理，杜绝了较大及以上事故。全面贯彻五年治灾规划，落实治灾方案，严控治灾工程节点，准确评判治灾效果，坚决把重大灾害治理到位。以实现零死亡为目标，加强顶板、综采掘安拆、煤眼、地面煤仓、井下运输等事故多发易发环节管理，加强双休日、节假日、岁尾年初、午收、重大活动及安全周期较长、领导班子调整、停产检修期间等特殊时期的安全工作，努力减少零星事故的发生。以安全质量标准化创建为主线，夯实“三基”建设，推进“两个规范”。以严细实作风为保障，强化过程控制，提高现场安全管理水平。以技术装备为支撑，推进科技进步和装备升级，推进采掘、巷修、安拆机械化，掘锚一体化，大倾角综掘，辅助运输连续化，系统自动化无人值守，综采电液控，选煤厂设备运行集中控制，向“人少则安、无人则安”迈进，提升安全保障能力。以严格监督、严肃问责为手段，强化责任落实，严肃责任追究。今年以来，10名副处及以上领导干部因安全事故受到了降职、撤职处分。
今年9月份，淮北矿业召开第五次*代会，强调“生命至高无上、安全永远第一、责任重于泰山”的安全核心理念，要求干部职工以安全体系建设为统领，标本兼治、综合施策，坚定不移向零死亡、零超限、零突水、零着火目标迈进。坚持“重大灾害可防可控”理念，全面落实治灾五年规划，坚决做到“先治灾达标后掘采”，坚决把重大灾害治理到位。坚持抓安全必须抓基础，深化安全质量标准化创建，强化职工培训，狠抓“两个规范”，提升安全保障能力。坚持把危化企业安全工作放到与煤矿同等重要位置，强化全过程、全方位、全时段管控，确保万无一失。严格落实安全生产责任制，大力培育和践行严细实作风，以各级干部严管的勇气、细管的责任、实管的行动保障安全。
11月26日，淮北矿业召开“百日安全会战”活动动员大会，深刻吸取历年来岁末年初事故教训，坚决打赢今年安全生产翻身仗，为明年实现安全生产良好局面创造条件。
安全是企业稳定发展的根基，安全警钟必须时时敲、重重敲，常鸣于耳、常记于心，安全生产永远在路上。尽管当前保持了较为平稳的安全形势，但矿区干部职工仍要深刻认识到淮北矿区安全管理的复杂性、艰巨性和长期性，切实履职尽责，抓好各项措施的落实，确保实现长治久安。
预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇