依法持证上岗是《安全生产法》等法律法规的强制性要求，这是为了消除事故隐患提升企业安全生产管理水平的重要举措。特种作业属于高危行业，为了自身安全，一定要按国家规定经专门的安全作业培训，考取相应的资格证，绝对不要为省事去办理假证，关于特种作业操作证还有很多需要我们特别注意的问题。
特种作业操作证≠特种设备操作证
很多企业在接受应急管理部门和质检部门执法检查时，都会被问到职工是否取得了特种作业操作证，其中一部分管理者或多或少有点迷惑，对二者不能够清晰的辨别，容易混淆。特种作业操作证为磁卡式，跟我国的居民身份证几乎一样，有效期为6年，每3年复审1次，颁发部门是应急管理局。
特种作业一共有十种：
1、电工作业；2、焊接与热切割作业；3、高处作业；4、制冷与空调作业；5、煤矿安全作业；6、金属非金属矿山安全作业；7、石油天然气安全作业；8、冶金（有色）生产安全作业，实际就是煤气作业；9、危险化学品安全作业；10、烟花爆竹安全作业。其中每一大类又分很多小类。
特种设备作业人员证为证书式，侧重的是“特种设备”，是由质监部门颁发，从事特种设备作业的人员必须经过培训考核合格取得《特种设备作业人员证》，方可从事相应的作业，各种特种设备作业人员证都要复审，复审年限有所不同。
《特种设备安全监察条例》规定：锅炉、压力容器、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内专用机动车辆的作业人员及其相关管理人员（统称特种设备作业人员），应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。
“特种作业操作证“与“特种设备作业人员证“是两种不同的证件，特种作业操作证由应急管理管理局颁发，而特种设备作业人员证由部门颁发，两者没有共同点，不通用，证书全国有效。为生命安全和生产安全考虑，从事特种作业人员应当接受与其所从事的特种作业相对应的安全技术理论培训和实际操作培训，一定要通过正规学校经过培训和考核后领取相关证件，持证上岗。
特种作业人员可以领取职业技能提升行动补贴吗？
根据《国务院办公厅关于印发职业技能提升行动方案（—年）的通知》（国办发〔〕24号），应急管理部人力资源社会保障部教育部财政部国家煤矿安监局联合印发了《关于高危行业领域安全技能提升行动计划的实施意见》（应急〔〕号），目前各省（区、市）和新疆生产建设兵团均印发了高危行业领域安全技能提升行动计划实施方案，对于参加培训后取得特种作业操作证书的人员，将按规定给予职业培训补贴。根据国办发〔〕24号，职业技能提升行动补贴标准由各地根据实际确定，参加培训后取得特种作业操作证书的人员可以咨询当地应急管理部门或人力资源社会保障部门了解详细情况。
